اكثر كساني كه از كامپيوتر استفاده ميكننن اهميت خاصي به كاغذديواري ميز كار يا همون Desktop Wallpaper ميدن ! ولي كاغذ ديواري ميزكارخيلي محدوده! از چه نظر؟ مثلا تا يه پنجره رو باز ميكنين ديگه نميبينينش! با نرم افزار زيباي Windowspaper Xp شما ميتونين تمامي wallpaper هاي مورد علاقتون رو علاوه بر ميز كار در پس زمينه ي تمامي پنجره ها هم ببينين !(البته اين توانايي رو ويندوز 98 مايكروسافت داشت ولي با اومدن WindowsXp home/Pro Edition خيلي ها فكر كردن كه مايكروسافت اين توانايي رو حذف كرده!) از توانايي هاي اين نرم افزار زيبا ميشه به :
1.Intuitive InterFace: كه شامل ظاهر زيباي برنامه و محيط آسان و ساده براي استفاده ي برنامه اشاره كرد!
2.Real-Time Preview Window: كه ميتونيد تغييراتي رو كه در نظر دارين قبل از اجراي نهايي ببينين‌!
3.Change Fodler Color: كه براي تغيير رنگ پس زمينه ي پوشه هاست.
4.Change Folder Background Shortcut: با يك راست كليك ساده روي هر پوشه ميتونين رنگ پس زمينه رو تغيير بدين !
5. و ..........

اين برنامه براي نصب به ويندوز Xp Home/Pro احتياج داره. اين نرم افزار مفيد و زيبا رو ميتونين از اينجا:
دانلود كنيد با حجم 2.1 مگابايت
يه تصوير زيبا از كار برنامه!

كانون بهياران يكي از زير مجموعه‌هاي انجمن پرستاري ايران (1369) در سال 1383 توسط عده‌اي از افراد با سابقه و دلسوز و با حمايت انجمن پرستاري ايران با تشكيل يك جلسه و فراخوان ساده از بهياران مراكز مختلف درماني و حتي افراد بازنشسته بوجود آمد و با برپايي جلسات منظم هفتگي تعيين هيأت رئيسه و تدوين آيين‌نامه مخصوص كانون تا به امروز به فعاليت خود ادامه داده است.

اين سوال بارها در اذهان پيش آمده است كه چرا مسائل و مشكلات پاياني ندارند و تحول ايجاد نمي‌شود. در جامعه‌اي كه رو به پيشرفت و ترقي است هر قشري بايد به فكر ايجاد راهكارهايي براي حل مشكلات و رشد و تعالي داشته باشد و حتماً در خصوص علت مسائل موجود، شناسايي ظرفيتها و حتي شناخت نقاط ضعف و قوت مورد نظر بايد مطالعاتي بصورت كارشناسي و به دور از احساسات و عقل جمعي انجام گيرد و راهكارهاي مختلف به آزمايش گذاشته و تجربه گردد.

در جامعه ما تمامي مشاغل خرد و كلان داراي سنديكا و اتحاديه‌هاي هستند كه در يك تجمع ساده تا سازمانهاي بزرگ موجوديت خود را اعلام مي‌كنند.

بهياران  دولتي قشر كلاسيك در پرستاري مدرن ايران هستندكه در سال 1337 با توجه به كمبود نيروي پرستاري و تأسيس مدارس بهياري پا به عرصه هيأت گذاشتند. با اين كه نقش اين گروه در طي سالهاي مختلف (حدود 50سال) را نمي‌توان ناديده گرفت ولي متوليان امر و وزارت بهداشت اقدام به حذف غيركارشناسايي بودن رده نمودند و ضربات جبران‌ناپذيري به موقعيت و جايگاه اين افراد در مراكز درماني و بحرانهاي مختلف اجتماعي وارد نمودند. نه تنها  اقدامي در جهت ترفيع اين شغل به رده‌هاي بالاتر نكردند بلكه با طرح حذف سهميه بهياري در كنكور سراسري ضربه ديگري به بهياران وارد نمودند. در صورتي كه وقتي عده‌اي با همين سهميه با پشتوانه تجربه به دانشگاه‌ها راه يافته نه تنها  افتخاراتي كسب كرده  بلكه كارآيي بيشتري را نيز در عمل نشان دادند.

رديف شغلي "بهيار" در مراكز مختلف خصوصي كاملاً حذف و جايگاه آنها به افراد بي‌تجربه و اغلب كم سوادي واگذار شده است كه برخي از آنها فارغ‌التحصيل رشته‌هاي ديگر دبيرستاني و يا حتي از صنوف ديگر بوده‌اند. در ايران تا روزي كه آخرين بهيار دانشگاهي حذف شود فقط به عنوان تزريقاتچي در مطب‌هاي خصوصي از آنها استفاده مي‌شود با توجه به آئين‌نامه پيشنهادي و مرامنامه كانون بهياران اين اعضاء در تلاشند تا با احقاق حقوق از دست رفته به احياء اين رسته شغلي اقدام نمائيد بر همه بهياران سراسر كشور واجب است تا به اين تشكل پيوسته و كانون را از نقطه نظرات خود و طرح مسائل و مشكلات و راهكارها محروم نسازند و شغلي را كه با زحمت و مرارت همراه است و با تحقير حذف گرديده است، مجدداً زنده ساخته و به حيات ابدي برسانند در اين راستا انتخابات دومين هيأت رئيسه كانون بهياران در تاريخ 20/6/1384 انجام گرديد. در اين انتخابات دومين دوره هيأت رئيسه كانون بهياران چهار نفر به عنوان اعضاء علي‌البدل انتخاب شدند. طي جلسه‌اي در دفتر مركزي انجمن پرستاري ايران با حضور تعدادي از بهياران مراكز مختلف درماني انتخابات دومين دوره هيأت رئيسه كانون بهياران برگزار و اعضاء به شرح زير جهت تصدي امور بمدت يكسال انتخاب شدند.

1-   خانم شهين پورآذري(رئيس كانون)

2-   آقاي علي آقائي(نايب رئيس)

3-   خانم پروانه خداورديان(منشي)

4-   خانم مليحه محبوب‌نژاد(مسئول كميته حقوقي و عضو هيأت رئيسه)

آقاي مهراني و خانم سهرابي به ترتيب به عنوان اعضاء علي‌البدل برگزيده شدند لازم بذكر است خانم روزبه به عنوان نماينده انجمن پرستاري در كانون بهياران از سوي انجمن مذكور معرفي شد.

ايجاد كميته‌هاي تخصصي كانون بهياران به شرح زير مي‌باشد.

كميته فرهنگي و آموزشي (خانم صغري گنجعلي‌زاده) بيمارستان مردم و سردبير نشريه

كميته تحقيق و پژوهش

كميته رفاه

حمايت از تشكيل كانون بهياران توسط انجمن پرستاري ايران

در جلسه مورد 20/6/1384 كانون بهياران جناب آقاي محرري رياست محترم انجمن پرستاري ايران با حضور گرم خود در جلسه فوق ضمن نظارت بر نحوه انتخابات، با بيان مسائلي درخصوص اين صنف حمايت بي‌دريغ خود و انجمن را از فعاليتهاي گوناگون كانون بهياران اعلام نمودند و برنامه‌هايي را نيز جهت فعاليتهاي آتي فرا روي كانون قرار دارند. بجاست كه در اين جا از همكاري ايشان قدرداني و تشكر نمود

چیزی که سی ان ان هیچوقت نمایش نداد.

دختران اسرائیلی برای بچه های لبنانی یادگاری موشکی می نویسند.

ولی این یادگاری چگونه به بچه ها رسید؟

هر کس با وجدانی این کار را می کند.

  بیاموز در دنیا باشی اما از دنیا نباشی– بیاموز نادیده بگیری اوضاع بیرون از تو چگونه پیش می رود، و بدان عملکرد خرد برتر، به راستی نا دیدنی است
 عشق و هماهنگی بپراکن، به ذهن و جسمت آرامش ببخش و سپس بگذار کائنات آن گونه که می داند، به بهترین نحو عمل کند.
 بکوشید که در برخورد با هر کس، او را به دیده ی یک معلم بنگرید و چیزی از او بیاموزید

عاشقان عیدتان مبارک

تلاش نکن که زندگی را بفهمی
زندگی را زندگی کن

تلاش نکن که عشق را بفهمی
عاشق شو

و چنین است که خواهی دانست

این دانستن حاصل تجربه توست

سلام

سلام:     مبعث مبارک

آبي تر از آنيم كه بي رنگ بميريم از شيشه نبوديم كه با سنگ بميريم تقصير كسي نيست

كه اينگونه غريبيم شايد كه خدا خواست كه دلتنگ بميريم .......پرستار

دكتر لنكراني، وزير بهداشت، درمان و آموزش پزشكي طي حكمي دكتر سيد مويد علويان را به عنوان رييس ستاد مركزي اجرايي انتخابات نظام پرستاري منصوب كرد.

به گزارش ايسنا، به نقل از روابط عمومي وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكي،‌ وزير بهداشت در اجراي ماده 25 قانون تشكيل سازمان نظام پرستاري جمهوري اسلامي ايران، دكتر علويان معاون سلامت اين وزارت را به عنوان رييس ستاد مركزي اجرايي انتخابات نظام پرستاري منصوب كرد و از ايشان خواست تا با دقت و رعايت ضوابط مربوطه نسبت به برگزاري انتخابات، ظرف مدت مقرر اقدام كنند.

انتهاي پيام

"شمس‌الدين شمس" روز سه‌شنبه درحاشيه برگزاري همايش‌هاي دوره‌اي سازمان نظام پرستاري كشور در رشت به خبرنگار ايرنا گفت: در زمان حاضر حدود ‪۵۰‬ هزار نفر از پرستاران عضو سازمان نظام پرستاري كشور هستند.

وي پيش بيني كرد، با برگزاري همايش‌هاي مختلف و اطلاع رساني در زمينه عملكرد سازمان نظام پرستاري كشور اين آمار امسال به بيش از ‪ ۷۰‬هزار نفر برسد.

وي پي‌گيري مطالبات پرستاران را از فعاليتهاي سازمان نظام پرستاري كشور عنوان كرد و افزود:افزايش فوق‌العاده جذب، ارتقاي شغلي و استخدام نيروي انساني را نتيجه پيگيريهاي اين سازمان عنوان كرد.

رييس شوراي عالي نظام پرستاري كشور با بيان اين مطلب كه نظام سلامت را نمي‌توان به بخش خصوصي واگذار كرد، افزود: بخش خصوصي به دنبال منفعت است اما در نظام سلامت منفعت ملي، اصل است.

وي تصريح كرد: از مهرماه امسال، وضعيت استخدامي ‪ ۱۴‬هزار نفر از پرستاران شركتي بدون آزمون و با انجام مراحل گزينش به پيماني تبديل مي شود.

دراين همايش كه جمعي از پرستاران عضو نظام پرستاري رشت و شهرهاي تابعه شركت داشتند ترغيب وتشويق پرستاران كشور براي عضويت درسازمان نظام پرستاري و تشكيل يك سازمان صنفي قدرتمند از اهداف برگزاري آن عنوان شد.

رييس شوراي عالي سازمان نظام پرستاري كشورگفت: رفع يا حداقل كاهش مشكلات جامعه پرستاري نيازمند تغيير نگرش دولتمردان به اين قشر است.

شمس‌الدين شمس چهارشنبه در گردهمايي "تعرفه‌گذاري خدمات پرستاري"در بوشهر افزود: دولتمردان بايد با درك واقعي مشكلات جامعه پرستاري رفع آن اقدام اساسي و پايدار كنند.

وي اظهارداشت: دردولت مهرورز و عدالت گستر دكتراحمدي نژاد، پرستاران به عنوان مهرورزان جامعه فقط رعايت عدالت به اندازه آنچه حق مسلم آنان است را خواستار هستند.

شمس اضافه كرد: بايد با اطلاع‌رساني گسترده در خصوص واقعيات ومشكلات جامعه پرستاري، مسوولان و مردم را از اهميت و ميزان سختي كار اين قشر آگاه كرد.

او گفت: برخي گمان مي‌كنند سازمان نظام پرستاري موظف است به تك تك مشكلات و خواسته‌هاي پرستاران در بخشهاي مختلف رسيدگي كند در حالي كه توان اين سازمان تنها پاسخگوي بخشي از مطالبات جامعه پرستاري است .

شمس يادآور شد: طرح تعرفه‌گذاري خدمات پرستاري يكي از دستاوردهاي مهم اين سازمان نظام پرستاري مي‌باشد كه با اجراي آن جامعه پرستاري به طور اساسي متحول خواهد شد.

وي افزود: مخالفت با خصوصي‌سازي پرستاري كه به دنبال آن از مهرماه جاري پرستاراني كه زيرپوشش شركتهاي خدماتي هستند استخدام آنان به صورت پيماني موقتي انجام مي‌شود، از ديگر دستاوردهاي مهم اين سازمان است.

رييس شوراي عالي سازمان نظام پرستاري كشور گفت:ارتقا وافزايش فوق‌العاده شغلي، ايجاد جايگاه سياسي و اجتماعي، پيشنهاد طرح مديريت خدمات دولتي، رفع تبعييض حقوقي و بازآموزشي و آموزش ضمن خدمت از ديگر اقدامات اين سازمان براي كمك به جامعه پرستاري به شمار مي‌رود.

شمس، كاهش ساعت كاري، افزايش نوبت كاري شيفت شب و كاهش سن بازنشستگي در صورت موافقت دستگاه مربوط را از اقدامات ديگر سازمان نظام پرستاري براي كاهش مشكلات جامعه پرستاري ذكر كرد.

وي از پرستاران خواست تا با حفظ آرامش، منطق و با جامع نگري منتظر رفع همه مشكلات جامعه خود در آينده‌اي نزديك باشند.

در حاشيه اين گردهمايي نمايشگاهي از فعاليتهاي چهارساله سازمان نظام پرستاري استان بوشهر برگزار شد.